Julio 28, 2020<\/p>\n\n\n\n
A principios del mes de Junio, Erika Zavala y Jes\u00fas Molina, dos trabajadores temporales Mexicanos fueron despedidos de Bylands Nurseries<\/a> in West kelowna y enviados a M\u00e9xico tres d\u00edas despu\u00e9s. Ellos fueron despedidos porque violaron la regla de no salir del sitio de empleo, o recibir visitantes, inclusive despu\u00e9s de haber cumplido las dos semanas de cuarentena. Ellos fueron visitados por dos miembros de RAMA<\/a> quienes les tra\u00edan ropa y comida culturalmente apropiada, siguiendo las reglas de distanciamiento social de la provincia de BC. <\/p>\n\n\n\n Bylands Farms no es el \u00fanico empleador que es parte del programa de trabajadores migrantes temporales en agricultura (SWAP) que est\u00e1 restringiendo la habilidad de los trabajadores migrantes de tener visitantes o acceder a servicios de la comunidad para comprar productos y servicios esenciales. Otros de los grandes empleadores de migrantes en el Okanagan (como Coral Beach Farms<\/a> y Jealous Fruits<\/a>) han dicho p\u00fablicamente que restringen el acceso de los trabajadores migrantes a la comunidad local<\/a>. <\/p>\n\n\n\n Trabajadores de Coral Beach y Jealous Fruits han estado en contacto con RAMA y otros miembros de la comunidad que abogan por ellos, para expresar que se sienten ilegalmente detenidos en su sitio de trabajo sin acceso a la comunidad local. \u201cNos sentimos como prisioneros\u201d, un trabajador de dijo a RAMA, \u201cA los canadienses si los dejan salir a comprar comida a la tienda, ir a la iglesia, al parque – por que a nosotros no?\u201d <\/p>\n\n\n\n El aislamiento forzado de trabajadores migrantes despu\u00e9s de su periodo de cuarentena por parte de los empleadores como Bylands, Jealous Fruits, y Coral Beach debe parar inmediatamente. Estas acciones racistas y discriminatorias violan los derechos humanos de estos trabajadores esenciales y tambi\u00e9n es perjudicial tanto como para la salud y bienestar de ellos, como tambi\u00e9n para la salud y bienestar de la comunidad, porque crea m\u00e1s barreras para los trabajadores que quieran reportar s\u00edntomas directamente al sistema de salud y acceder a los servicios de apoyo de la comunidad. <\/p>\n\n\n\n Toma acci\u00f3n inmediata: Llama o env\u00eda un email a Bylands, Coral Beach, y Jealous Fruits (recomendaciones para que decir\/escribir siguen m\u00e1s abajo)<\/strong><\/p>\n\n\n\n Toma acci\u00f3n inmediata: Llama o env\u00eda un email a los Ministerios de Trabajo y Salud (recomendaciones para que decir\/escribir siguen m\u00e1s abajo)<\/strong><\/p>\n\n\n\nBylands:<\/strong>
Mike Byland: mikeb@bylands.com
Devon Hunt: devonh@bylands.com<\/td>Coral Beach Farms:<\/strong> Phone: (250) 766-5393
Email: HR@coralbeach.ca<\/td>Jealous Fruits Ltd.: <\/strong>Phone: 250-766-0738
Email: info@jealousfruits.com<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n